Відео: Університет СИНЕРГИЯ | Освіта онлайн | Synergyonline.ru
Сучасна молодь, вибираючи ВНЗ, грунтується не тільки на особисте ставлення до майбутньої професії, а й її перспективності. Щоб зрозуміти, яку освіту цінують роботодавці, необхідно розібратися відразу в кількох критеріях оцінки спеціальності. Важливу роль відіграє не тільки напрямок, але і престижність вищого навчального закладу, якість викладання, обсяг кінцевих знань, наявність профільних базових і додаткових навичок після випуску. З іншого боку, досвідчений рекрутер розуміє, що ім`я університету не обов`язково гарантує наявність у випускника необхідних знань, тому для позитивного рішення за результатами співбесіди свій диплом необхідно ще і подати за всіма правилами.
Відео: Юрченков В`ячеслав: відео-звернення до роботодавців за Програмою "глобальна освіта"
Яку освіту оцінять роботодавці і як його отримати
- Наявність необхідних теоретичних знань обов`язково, але сьогодні від потенційного співробітника не рідко потрібні і практичні навички. Їх можна отримати під час різних стажувань, профільної або абстрактній підробітку.
- Крім диплома сучасний роботодавець чекає побачити і інші скоринки. Це можуть бути свідоцтва про прослухані профільних курсах і семінарах, сертифікат про високий рівень володіння іноземною мовою (і навіть не одним).
- Можна порадувати рекрутера наявністю додаткових знань, отриманих в результаті самоосвіти. Навіть сидячи вдома будь-який бажаючий тепер може вчитися і вдосконалюватися в різних напрямках.
- Якщо не було можливості отримати освіту в престижному вузі, варто пройти там короткострокові професійні курси.
- Вибираючи вуз, необхідно звертати увагу на доступні варіанти, в яких викладання ведуть практики своєї справи, а не вчені-теоретики. Це не тільки дасть кращий результат, але і полегшить сприйняття дисциплін, пробудить інтерес до напрямку.
Яку освіту оцінять роботодавці – найбільш затребувані професії
- Програміст. Професіонали в сфері інноваційних технологій, комп`ютерних програм, розробки нових проектів без зусиль знайдуть роботу за своїм напрямом. При наявності практичних навичок їм навіть не потрібно буде кілька років працювати на своє ім`я, багатьох обдарованих випускників великі компанії «підписують» ще на останньому курсі. Незаперечний плюс варіанти – кількість вакансій за даними спеціальностями згодом буде тільки збільшуватися.
- Інженер на великому підприємстві. Це десять років тому професія інженера здавалася непрестижною і неперспективною. Сьогодні хороші фахівці дуже затребувані, особливо в міжнародних організаціях, задіяних в області масштабного будівництва, виробництва, видобутку і переробки ресурсів. Єдиний момент – найчастіше таким професіоналам доводиться працювати в регіонах або інших країнах.
- Фінансист економіст. Не варто вірити тому, що за останні роки було випущено стільки економістів, що їх вистачить ще на кілька десятків років. Велика кількість банків, інвестиційних компаній і фінансових організацій гарантує зайнятість співробітнику, котрий володіє достатнім рівнем знань.
- Медичний працівник. Особливу популярність починає набирати медицина. Брак робочих рук народжує попит на всі напрямки в сфері. Не можна забувати і про естетичній медицині, в якій можливі дуже високі заробітки, а без базових знань при цьому не обійтися.
